惠普调整华三公司管理层:原CEO吴敬传下课

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原华三公司CEO吴敬传

 

        127日下午消息,惠普公司日前对在华子公司华三通信技术有限公司(简称“华三公司”)的高层进行人事调整,原华三公司CEO吴敬传改任副董事长,原华三公司首席运营官曹向英升任CEO。中国惠普董事长毛渝南兼任华三公司董事长的任命并没有改变。

 

  117日,惠普公司宣布由中国惠普董事长毛渝南兼任华三公司董事长,全面负责华三公司的工作。但是此项人事任命遭到华三员工的集体抗议,有数千人签名抵制毛渝南负责华三公司的业务。

 

  为了平息抗议,惠普公司派出原华三董事长Matt Greenly达到杭州安抚员工,并最终答应员工建立员工代表组织,并承诺给予员工长期激励。

 

  上周末,惠普公司CEO梅格?惠特曼(Meg Whitman)跟华三公司管理层就员工的抗议活动交换了看法。

 

  为了“确保我们有正确的领导团队”,惠特曼在随后发给员工的邮件中宣布,对华三公司高层进行调整。其中,原华三公司CEO吴敬传改任副董事长,原华三公司首席运营官曹向英升任CEO。吴敬传将和毛渝南及Matt Greenly一起成为华三董事会的一员,任副董事长。

 

  值得一提的是,中国惠普董事长毛渝南兼任华三公司董事长的任命并没有改变。而这曾是华三员工进行集体抗议的导火索。

 

  分析人士认为,惠普对华三高层的调整,看上去是吴敬传为员工的抗议活动承担了责任。

 

  在上周的抗议活动中,据网络上流传的一段视频显示,吴敬传曾向员工发表简短讲话,要求员工冷静表达诉求,应该派出代表与惠普公司的特派高管进行谈判,并劝说员工尽快回岗位工作。

 

  华三公司以出售大型企业网络设备为主要业务。在网络设备市场上,具有较大的市场份额。这家公司最初为华为与3COM共同所有,3COM后来买下了全部股份,而后3COM被惠普收购。

 

  目前,惠普公司正在寻求出售华三公司多数股权。(罗亮)

 

  附:惠普CEO梅格·惠特曼给华三全体员工的邮件

 

  致所有H3C员工

 

  上周末,我有机会和吴敬传就H3C最近发生的事件以及惠普在中国及全球网络长远的机会进行了讨论。她坦诚的见解和战略眼光对我非常重要,使我更好地理解了惠普的最佳途径。

 

  根据我们讨论的结果,我就此提出一些即时的改变,这将带来H3C团队的稳定,确保我们有正确的领导团队。即日起,吴敬传将卸任H3C首席执行官的职务,她将和毛渝南及Matt Greenly一起成为H3C董事会的一员,任副董事长。此外,她将作为我个人中国和全球网络战略的顾问。大家都知道,中国不仅对惠普的长期成功至关重要,他对我个人也是一个非常特需的地方。我很高兴能有她这样经验的领导者以这样新的职务帮助推动业务的发展。

 

  另外,我很高兴的宣布,任命曹向英为H3C首席执行官,即日生效。曹向英曾担任H3C首席运营官。在那个职位上,他带来了丰富的知识和领导力。我相信他的任命将使我们能继续把握这个重要市场的巨大商机。

 

  我感谢吴敬传作为H3C CEO的服务。自从2003年由华为加入H3C,吴敬传作为营销的领导,并于2012年担任CEO的职务,对公司的成功至关重要。今天,我们已做好了未来在这一关键行业的部序,吴敬传的领导能力是其中一个重要的组成部分。我知道曹向英是最合适的继任者,他将确保我们不会错过在这个新时期的任何一步。

 

  请和我一起支持曹向英和吴敬传新的职务。H3C的未来在我们手中。我寄望你们使我们有一个成功的一季度和一个出色的2015年。

 

  祝好!

 

  Meg

 

  华三事件回顾

 

  116日,惠普通发邮件宣布任命中国惠普董事长毛渝南兼任华三公司董事长。

 

  119日,华三公司在杭州总部及北京分公司有大批员工进行抗议,反对毛渝南的任命,要求召开员工大会,推行员工持股计划。

 

  120日,华三员工的抗议行动继续。惠普代表Matt Greenly到达杭州,与员工展开对话。。

 

  122-23日,华三进行员工代表选举工作。

 

  125日,惠普CEO梅格·惠特曼与华三CEO吴敬传就华三最近发生的抗议事件以及惠普在中国及全球网络长远机会进行了讨论。

 

  126日,惠普CEO惠特曼通过内部邮件宣布吴敬传卸任华三CEO职位,吴敬传和毛渝南以及MattGreenly一起成为H3C董事会成员,任副董事长。同时,任命曹向英为华三新任CEO,即日生效。


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